Newsletter gratuite hebdomadaire pour {first_name} {last_name}
Réalisée par le cabinet CITICA à partir d'une veille quotidienne sur le télétravail construite à partir de plus de 700 sources francophones et internationales.
NEWSLETTER HEBDOMADAIRE SUR LE TELETRAVAIL PAR CITICA

ÉDITION DU 30 mai 2025

 
28 mai 2025
Travail au domicile : une indemnité en cas de télétravail
Si la Cour de cassation semble annoncer une indemnisation de l’occupation de son domicile par le salarié en télétravail, celle-ci reste encore à … Source : https://www.efl.fr/actualite/travail-domicile-indemnite-cas-teletravail_f62e47228-b40e-4607-8c65-04ad87a291db Date : May 26,…
Lire la suite…
28 mai 2025
Selon une étude, le télétravail bénéfique pour la santé physique et mentale des employés
D’après les chercheurs, le fait de ne pas être obligé de prendre le transport en commun ou de se déplacer en voiture dans les embouteillages réduit le … Source : https://www.msn.com/fr-xl/afrique-du-nord/tunisie-actualite/selon-une-%C3%A9tude-le-t%C3%A9l%C3%A9travail-b%C3%A9n%C3%A9fique-pour-la-sant%C3%A9-physique-et-mentale-des-employ%C3%A9s/ar-AA1FhNiy…
Lire la suite…
28 mai 2025
« Les entreprises qui ne suivront pas… » : Raj Choudhury (Harvard) prédit une révolution du télétravail
En quoi ce modèle diffère-t-il du télétravail à domicile ? Raj Choudhury : Travailler de n’importe où, c’est un mode d’organisation du travail dans … Source : https://www.lexpress.fr/idees-et-debats/les-entreprises-qui-ne-suivront-pas-raj-choudhury-harvard-predit-une-revolution-du-teletravail-4Z32DNLDMNH55MI3D4SJB2UAFU/ Date : May…
Lire la suite…

Cette newsletter de veille sur le télétravail est éditée par le cabinet CITICA, spécialisé dans le conseil, l'accompagnement, la formation (à distance et en présentiel) et l'évaluation du télétravail dans les entreprises privées et dans les organisations publiques.

CITICA - SIRET : 41013675800035 - APE : 7022Z - Tél. : 01.84.16.58.04.
Mail : citica@citica.com - Site internet : www.citica.com

Pour accéder au formulaire de désabonnement : Me désabonner